แนวคิด ทฤษฎี และวิวัฒนาการทางการจัดการ ได้แก่ การวางแผน การจัดองค์กร การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การเป็นผู้นำ การประสานงาน การสร้างแรงจูงใจ การควบคุม และการตัดสินใจทางการจัดการ โดยนำมาปรับใช้ในการบริหารองค์กร ประกอบด้วย ด้านระบบบริหาร ด้านการบริหารตามสถานการณ์ ด้านการจัดการคุณภาพโดยรวม และด้านองค์กรแห่งการเรียนรู้ ตลอดจนการใช้เครื่องมือในการจัดการยุคดิจิทัล